Kan man säga upp sig under föräldraledighet
Kontakta oss Ledarnas demokratiska organisation Företrädare på arbetsplatserna Kansli, ledning och lediga jobb Personuppgifter och dataskydd Så tycker Ledarna Evenemang och utmärkelser Press Nyheter Frågor och svar Ledarnas profilmaterial. Till innehållet på sidan.
Våra andra tjänster
Uppsägningen får dock aldrig ske på grund av att du är föräldraledig, du som anställd får nämligen aldrig missgynnas eller diskrimineras på. Vill du också ha tidningen Chef direkt hem i brevlådan? Om du säger till din arbetsgivare att du vill vara föräldraledig i samband med att du säger upp dig så har du även anmält att du vill utnyttja din rätt till föräldraledighet två månader i förväg.
Om den föräldraledige vill säga upp sin anställning under pågående föräldraledighet börjar normalt uppsägningstiden räknas från dagen anställningen sägs upp. Du har rätt att ta ut föräldraledighet under uppsägningstiden även om du säger upp dig själv. Uppsägningsgrunderna för dig som arbetstagare är samma oavsett om du är i tjänst eller om du är föräldraledig. Svaret är ja, det är möjligt att bli uppsagd under sin föräldraledighet.
Detta finns inte särskilt stadgat i lagen utan följer av praxis.
Uppsägning under föräldraledighet - Unionen
Vad gäller om jag själv vill avsluta min anställning under pågående föräldraledighet? Det är alltid att föredra att uppsägningen är skriftlig. Fråga: Jag arbetar som platschef på ett byggföretag sedan 2 år tillbaka.
I 11 § 3 st lagen om anställningsskydd LAS framgår att om en arbetstagare som är föräldraledig enligt 4 eller 5 § föräldraledighetslagen sägs upp på grund av arbetsbrist, börjar uppsägningstiden att löpa:. Under de första två veckorna som du är sjuk, kan du bara få sjukpenning de dagar du ansökt om föräldrapenning för. Om den föräldraledige vill säga upp sin anställning under pågående föräldraledighet börjar normalt uppsägningstiden räknas från dagen anställningen sägs upp.
Har du ansökt om ledighet längre än en månad har arbetsgivaren möjlighet att skjuta på återgången i högst en månad. Om du säger till din arbetsgivare att du vill vara föräldraledig i .
Som anställd får du aldrig missgynnas av skäl som hör ihop med att du utnyttjar din lagstadgade rätt att vara föräldraledig. Fler nyheter Medlemsnyhet 13 juni Du kan kan säga upp dig från ditt arbete under din föräldraledighet och uppsägningstiden börjar då att löpa direkt. Vilka rättigheter har jag och kan jag bli uppsagd under min föräldraledighet? Du kan kan säga upp dig från ditt arbete under din föräldraledighet och uppsägningstiden börjar då att löpa direkt.
Kortfattat innebär detta att din uppsägningstid skjuts upp till dess att du har anmält att du ska avsluta din föräldraledighet.
Uppsagd under föräldraledighet
. Det är alltid att föredra att uppsägningen är skriftlig. Du måste ha ansökt om föräldrapenningen innan du blev .
Du har rätt att ta ut föräldraledighet under uppsägningstiden även om du säger upp dig själv. Uppsägningsgrunderna för dig . Uppsägningstid som börjar löpa efter det att arbetstagaren återgår i arbete gäller endast om uppsägningen sker från arbetsgivarens sida, detta i.
Läs mer och bli medlem! Vi rekommenderar alltid att ansökan om föräldraledighet är skriftlig. Men en föräldraledig arbetstagare kan avbryta sin ledighet och återgå i arbete i samma omfattning som före ledigheten. Detta finns inte särskilt stadgat i lagen utan följer av praxis. Svaret är ja, det är möjligt att bli uppsagd under sin föräldraledighet.
Föräldraledighet under uppsägningstid
Nu har min arbetsgivare varslat om att 50 tjänster ska bort. Svar: Det korta svaret är ja, du kan bli uppsagd på grund av arbetsbrist, men inte på grund av att du är föräldraledig. Start Om Ledarna Nyheter. Kan en arbetstagare bli uppsagd under sin föräldraledighet? Jag är sedan februari föräldraledig och tänker vara det i drygt ett år.
Om du blir uppsagd precis innan du ska gå på föräldraledighet och det föreligger arbetsbrist förlorar den anställde i praktiken det lagstadgade skyddet, som innebär rätten till lön under uppsägningstiden.